• Conformité CNPS et ITS

    Alignée sur la réglementation ivoirienne dès la première version.

  • Offline-first

    Fonctionne sans connexion, synchronisation au retour du réseau.

  • Mobile-first

    Optimisée pour les smartphones d'entrée de gamme.

  • 2 à 350 employés

    Pensée pour la réalité opérationnelle des PME.

Une couverture progressive de la zone OHADA

Le déploiement démarre en Côte d'Ivoire, puis s'étend au Bénin, au Cameroun, au Sénégal et en RDC, avec l'ambition d'étendre progressivement la couverture à l'ensemble de la zone OHADA.

  1. Vague 1, 2026

    Contrôle de présence, gestion des absences, gestion budgétaire, gestion des dépenses et engagements.

  2. Vague 2, fin 2026 et début 2027

    Paie complète.

  3. Vague 3, 2027

    Évaluation et performance, recrutement.

Modules de la plateforme

  • Paie CNPS et ITS
  • Présences QR
  • Congés et absences
  • RH Core
  • Gestion employés
  • Temps et activités
  • Santé et sécurité
  • Performance
  • Compétences
  • Formation
  • Recrutement
  • Documents avancés